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2020年10月人力資源管理（一）真題

卷面總分：分     試卷年份：2020.10    是否有答案：有   

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試述績效考核的流程及其內容。（本題10分）

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歐尚公司對內部人員的晉升選拔都是采用第三方測評咨詢公司進行獨立評價。這體現的人員素質測評原則是（）

  • A、標準化原則
  • B、客觀性原則
  • C、可行性原則
  • D、信度和效度原則

人力資源預測方法中，比例分析法屬于（）

  • A、定性方法
  • B、定量方法
  • C、內部供給分析方法
  • D、外部供給分析方法

平衡計分卡的內容包括（）

  • A、財務類指標
  • B、統計類指標
  • C、顧客市場類指標
  • D、內部運營類指標
  • E、學習與發展指標

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