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陜西自考網> 試題題庫列表頁> 團體沖突中，在領導與被領導、上下級、不同崗位中常常發生矛盾與沖突，這種變異心理是（）。

2022年4月管理心理學

卷面總分：100分     試卷年份：2022.04    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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團體沖突中，在領導與被領導、上下級、不同崗位中常常發生矛盾與沖突，這種變異心理是（）。

  • A、任務結構中的變異心理
  • B、角色地位沖突中的變異心理
  • C、利益分配沖突中的變異心理
  • D、管理壓力沖突中的變異心理
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領導權變理論發展于20世紀（）。

  • A、40年代
  • B、50年代
  • C、60年代
  • D、70年代

什么是領導者的影響力？聯系實際論述怎樣提高領導者的影響力。

韓非在《八經》篇提出：“凡治天下，必因人情。人情者，有好惡，故賞罰可用。”這句話說明了管理理論的哲學基礎是（）。

  • A、管理問題
  • B、生產問題
  • C、人性問題
  • D、人事問題

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