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2022年10月人力資源管理（一）

卷面總分：100分     試卷年份：2022.10    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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試題序號

關鍵績效指標首要來源是（）。

  • A、對工作流程的分解
  • B、對工作職責的分解
  • C、對員工能力的分解
  • D、對組織戰略目標的分解
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企業在制定績效計劃時，要明確組織的戰略目標和選擇考核對象，完成這一任務需要使用的工具是（）。

  • A、平衡計分卡和關鍵績效指標
  • B、平衡計分卡和360度績效考核
  • C、關鍵績效指標和關鍵事件法
  • D、關鍵績效指標和360度績效考核

在職員工分類培訓劃分的層次中，第二層次指的是（）。

  • A、知識更新
  • B、能力培養
  • C、思維變革
  • D、心理調整

人事管理活動經歷若干階段，下列選項中屬于科學管理階段特點的是（）。

  • A、以工作為中心
  • B、傳統的經驗管理
  • C、以人為中心
  • D、提升到企業戰略的高度

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