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人力資源管理(一)模擬卷五

卷面總分:100分     試卷年份:2021    是否有答案:   

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簡述工作分析中,選擇搜集信息的方法時需要考慮的因素。

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頭腦風暴法的目標是獲得盡可能多的設想,追求數量是它的重要任務。每個與會人員都要抓緊時間多思考、多提設想。至于方案的質量問題,可留到設想處理階段去解決。這指的是頭腦風暴法應遵循的原則中的()

  • A、禁止批評和評論
  • B、以量求質
  • C、異想天開
  • D、鼓勵綜合

智力測驗包括()

  • A、觀察能力
  • B、記憶能力
  • C、注意能力
  • D、思維能力

下列選項中不屬于人員招募過程的是()

  • A、制定招募計劃
  • B、實施招募計劃
  • C、招募計劃篩選
  • D、招募效果評估

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