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2015年10月人力資源管理(一)(00147)

卷面總分:100分     試卷年份:2015    是否有答案:    作答時(shí)間: 150分鐘   

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試題序號(hào)

26.現(xiàn)代人力資源管理與傳統(tǒng)人事管理的區(qū)別有()(2015.10)

  • A、管理觀念不同

  • B、管理模式不同

  • C、管理中心不同

  • D、管理地位不同

  • E、管理方法不同

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33.簡(jiǎn)述全面薪酬中直接經(jīng)濟(jì)薪酬的構(gòu)成。(2015.10)



13.小張被某公司錄用后,公司為了實(shí)現(xiàn)人崗匹配,對(duì)他進(jìn)行了素質(zhì)測(cè)評(píng)。這種測(cè)評(píng)類型是()(2015.10)

  • A、配置性測(cè)評(píng)

  • B、鑒定性測(cè)評(píng)

  • C、診斷性測(cè)評(píng)

  • D、選拔性測(cè)評(píng)

18.在績(jī)效管理發(fā)展的財(cái)務(wù)績(jī)效階段,最具代表性的績(jī)效模型是()(2015.10)

  • A、卓越模型

  • B、沃爾評(píng)分法

  • C、杜邦模型

  • D、平衡計(jì)分卡

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