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2013年7月組織行為學試卷答案

卷面總分:100分     試卷年份:2013    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

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心理學家舒茲將人際關系需求分為三類:感情、包容與( ) 8-178

  • A、尊重
  • B、成就
  • C、利益
  • D、控制
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群體內部成員之間開始形成親密的關系,表現出一定的凝聚力的階段是( ) 6-123

  • A、形成階段
  • B、震蕩階段
  • C、規范化階段
  • D、有所作為階段

組織文化的建立應具有遠大的目標和堅定的理念,不會因為微小的環境變化或個別成員的去留而發生變動,這體現了建立組織文化應遵循( ) 18-438

  • A、目標原則
  • B、相對穩定原則
  • C、價值原則
  • D、環境原則

簡述領導生命周期理論的基本內容。 11-271

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