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2013年7月組織行為學試卷答案

卷面總分:100分     試卷年份:2013    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

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通過研究領導者在領導過程中所采取的領導行為方式對組織效能的影響,以尋求最有效的領導行為,這是( ) 16-386

  • A、領導特性有效論
  • B、領導行為有效論
  • C、領導權變有效論
  • D、領導作風有效論
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簡述組織文化建立的原則。 18-436-438

組織文化能把不同層次、性格各異的人團結起來,使每個人的思想感情和命運都與組織的安危緊密相連,這體現了組織文化的( ) 18-432

  • A、凝聚功能
  • B、效率功能
  • C、激勵功能
  • D、約束功能

事業生涯的開發 5-96

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