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人力資源管理(一)模擬試卷二

卷面總分:100分     試卷年份:2020    是否有答案:    作答時間: 120分鐘   

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下列選項中屬于人力資源供給預測的方法是()

  • A、趨勢分析法
  • B、替換單法
  • C、德爾菲法
  • D、回歸預測法
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在工作分析中,工作參與法的優點是()

  • A、信息量較大
  • B、資料質量較高
  • C、調查范圍較廣
  • D、調查效率較高

某一時間內某一主體所擔負的一項或數項相互聯系的職責集合是()

  • A、職務
  • B、職位
  • C、職權
  • D、職系

對一個國家或一個地區的人力資源實施的管理被稱為()

  • A、基礎人力資源管理
  • B、中觀人力資源管理
  • C、宏觀人力資源管理
  • D、微觀人力資源管理

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