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00163管理心理學高頻200道

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員工對組織與組織目標的認同,以及員工對義務與責任自覺承擔的程度是指什么?

  • A、工作滿意度
  • B、組織承諾
  • C、心理契約
  • D、職業倦怠
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維護自行發展起來的外部接觸和聯系網絡,向人們提供恩惠和信息的領導者在組織中充當的角色是

  • A、企業家
  • B、談判者
  • C、傳播者
  • D、聯絡者

利克特認為卓有成效的領導作風是

  • A、專制集權式領導作風
  • B、仁慈集權式領導作風
  • C、協商民主式領導作風
  • D、參與民主式領導作風

“教師”這一角色應該儀表端莊、學識淵博、談吐文雅、細致耐心等,這是

  • A、自我角色知覺
  • B、他人角色知覺
  • C、角色規范的知覺
  • D、人際角色知覺

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